MILANO 28 FEBBRAIO
ROMA 14 MARZO
Hybrid work model e hybrid office design
L'Hybrid office design può essere definito come quel modello che consente contemporaneamente la collaborazione faccia a faccia e il lavoro a distanza ma non solo. Un tempo gli spazi di lavoro erano progettati in funzione all'operatività, mentre oggi, in un contesto dinamico, cambiano radicalmente diventando luoghi perfettamente studiati al benessere e alle relazioni.
AI: Human-centered AI
La Human-centered AI apprende dall'input umano e dalla collaborazione, concentrandosi sugli algoritmi che esistono in un sistema più ampio e basato sull'uomo. L'HCAI è una disciplina emergente che ha l’obiettivo di creare sistemi di intelligenza artificiale che amplificano e aumentano anziché sostituire le abilità umane.
Leadership agile
Assodato che non è quello con lo stile command e control, quale è il tipo di leader che serve? Servono leader trasformativi, capaci di aggregare persone e scopi aziendali in una sola miscela, per essere competitivi sul mercato e costruire un ambiente sano e genuino. È vero in un nuovo scenario, in cui i Leader giocano un ruolo importante, facendo della tecnologia un'alleata, sarà possibile realizzare ambienti di lavoro auto-produttivi in termini di performance e qualità di vita?
Onlife Learning nell'infosfera
Con il termine infosfera nella filosofia dell'informazione si intende la globalità dello spazio delle informazioni. Pertanto l'infosfera include sia il cyberspazio sia i mass media classici. Un approccio ibrido alla formazione si muove in modo armonico nell'infosfera per mettere a disposizione degli utenti un'esperienza di onlife learning che faccia leva sulla sua imprenditività che sulle esigenze di sviluppo condivise con il proprio leader.
Parlerà di come possiamo concretamente pensare a un futuro più inclusivo nel mondo del lavoro e affrontare la diversità con pari opportunità.
Per coloro che sono iscritti riceveranno i risultati dell'indagine di mercato sullo stato percepito del lavoro agile post-pandemia.
I PROTAGONISTI
Francesca Romana Grossi
Estel SpA
Luca Brusamolino
Workitect srl
Mauro Cornelli
Google Cloud
Simona Ciotti
HRLink srl
Ilario Tricarico
Poly | HP
Tommaso Pierozzi
Lucy in the Sky srl
Stefano Carlini
Cloudmind SpA
Eleonora Lori
+ Babbel for Business
Anna Maria Testa
Gruppo Infocert Tinexta
Maria Rosaria Brunetti
Gruppo CAP
Laura Bosser
MAPEI
Federica Vernero
Gruppo Masco
Nadia Bertaggia
Sodexo
Mariarosaria Carlesimo
ENTAIN
Enrico Martines
Hewlett Packard Enterprise
Valentina Simonetti
Eudata
Martina Giacomelli
Inside Factory
Anna Illiano
Gruppo MA
Avv. Sergio A.Codella
Studio Orsingher Ortu
Federico Gulletta
Hermes Trade
Daniela Oliboni
Hermes Consulting
Gianluigi Cogo
Digital Trasformation
Bruno Conte
Newtech Consulting
Alessandra Rizzi
Zurich Bank
Gianpiero Tufilli
Thales SpA
Luca Ruggi
PwC Italy
Antonio Guarrera
Aboca Group
Rosemarie Caglia
Travel for Business
Prof. Paolo Iacci
AIDP
Fabrizio Sechi
Mondo Convenienza